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湖南省消防营救总队机关消防技术服务队人员雇用公告

2022-01-14 19:38分类:缓行假释 阅读:

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因工作必要,湖南省消防营救总队机关现面向社会公开雇用消防技术服务队人员。现将相关事项公告如下:

1

雇用岗位及责任

(一)工作岗位:湖南省消防营救总队消防技术服务队,人员身份为消防文员。

(二)工作责任:发挥专长上风,承担火灾提防、消防监管技术撑持作用,开展动业部分和下层消防监督人员消防技术请示,调和开展强盛火灾隐患、大型群多性行动现场、大型安保责任现场、大型商业综合体等消防监督检查等。

(三)每每工作地点:湖南省消防营救总队机关(长沙市岳麓区枫林三路151号)。

2

雇用计划及条件

雇用消防技术服务专职人员10名,其中,注册消防工程师6人、注册电气工程师(供配电)2人、注册化工工程师2人。答聘人员答相符下列基本条件:

(一)遵纪遵法,品动卓着,无不良记录、不良爱好;

(二)具有竟日制大学本科以上(含)学历;

(三)具有寻常执动职务所需的身体条件和情绪素质;

(四)取得注册消防工程师、注册电气工程师(供配电)或注册化工工程师反答执业资格证书;

(五)年龄不超过45周岁(计算日期截止11月30日),具有构筑工程消防设计、消防施工或消防设施维保检测、消防如愿评估以及电气、化工等技术工作经历的,雇用年龄节制可得当放宽;

(六)在省消防营救总队机关全职工作,不得在其他单位任职、兼职、挂职或挂靠执业资格证书,没干系承担屡次性出差责任。

3

工资待遇保障

(一)薪酬由基本工资、岗位津补贴、奖金等构成,根据关联工作经历,月工资效好约为7000元至9000元(含“五险一金”私家缴纳单方等),试用期为2个月,试用期间月工资同一按寻常工资80%发放;

(二)合同约守时限内工资随工作年限、等级和职务晋升递增,等级、职务的始次确定以及晋升事项参照相关规定执动;

(三)购买基本养老、基本医疗、工伤、赋闲、生育等关联社会保险和住房公积金,社会保险费和住房公积金的私家缴纳单方,由单位从私家造资中代扣代缴,人身无意迫害保险和无意迫害医疗保险执动国家综合性消防营救队伍消防员标准;

(四)加入工会陷阱的可按规定享福工会关联待遇;

(五)由省消防营救总队同一挑供制式服装、工作餐,每年免费体检1次,按相关规定享福外彰奖励、息伪疗养等优抚厚遇;

(六)上班、作息等参照《湖南省消防营救总队当局专职消防员管理暂动规定》执动。

4

报名须知

进入“湖南消防网”(hn119.gov.cn/)点击“知照公告”或“湖南人才网”(hnrcsc.com)查望雇用公告。

(一)报名时间:2021年11月10日12:00至11月30日17:00。

(二)报名手法:采取现场报名的手法。

报考人在报名时间内主动到湖南省消防营救总队机关13楼1306办公室(地址:长沙市岳麓区枫林三路151号)送交报名资料进动资格审阅。

(三)报名资料:

1、《湖南省消防营救总队机关消防技术服务队人员报名登记外》(附件1),填写后打印并本人签字;

2、近期一寸免冠证件照片3张;

3、身份证原件及复印件;

4、结业证书、学位证书、执业资格证书原件及复印件,中国高等指点高足消息网(学信网)学历、学位认证报告;

5、从事构筑工程消防设计、消防施工或消防设施维保检测、消防如愿评估以及电气、化工等技术工作经历的表明资料(挑交单位工作表明以及工作合同、工资流水、社保缴纳记录等关联辅证资料);

6、答答书(附件3)。

报考人员填写的消息和挑交资料必须逼真、逼真、完满、有效。凡是挑供失实报名消息和资料的,干净取缔雇用资格或消弭工作合同。

(四)报名询查:

0731-88119552(限工作日上班时间询查)

5

雇用考核

现场报名资格审阅合格人员参加雇用考核。考核按情绪测试、专长测试、面试、政治考核和体格检查的顺次进动,逐项镌汰(前一项“合格”者方有资格进入下一项考核)。始末无缺考核的人员,依照专长测试、面试予以综合赋分。

(一)情绪测试

情绪测试采用消防员招录情绪测试编制进动,由编制主动评判“合格”或“迥异格”。测试迥异格的,予以镌汰。

(二)专长测试

1、营业理论测试。分消防工程、电气工程(供配电)、化工工程三个倾向陷阱理论考试,重点考查答聘人员对专长倾向内法律法规和常见标准规范掌握情况,以及结合消防监督营业实际相关情况。总分100分,矮于60分为“迥异格”。

2、计算机操作。文字输入比较闇练,会基本的公文文档排版和外格制作。总分50分,矮于30分为“迥异格”。

3、现场实操测试。分消防工程、电气工程(供配电)、化工工程三个倾向陷阱现场实操测试,重点考查专长倾向涉及的构筑设施、消防设施、监督检查检测装备操作以及火灾隐患查找能力等。总分100分,矮于60分为“迥异格”。

任一单项迥异格的视为专长测试“迥异格”,予以镌汰。

三项综合得分计入专长测试得分。

(三)面试

面试以挑问交流的样式进动,内容为报考人的自俺介绍、现场答辩等。总分100分,矮于60分为“迥异格”,予以镌汰。

(四)政治考核

由答聘对象挑交签订关联成见的《当局专职消防员雇用政治考核外》(附件2)。同时挑交无《答答书》(附件3)中所列的涉消题目和私家不良记录的关联表明资料。(挑交配偶、后代及其配偶所在单位无涉消题目表明和本人厉重从业经历单位无私家不良记录表明)

在规守时间内未挑交以上关联资料的,视为自发抛舍,予以镌汰。

不相符政治考核条件的,予以镌汰。私家答答失实的,全程镌汰。

(五)体格检查

根据专长测试、面试综合成绩排名,在政治考核合格对象中依照不超过雇用计划1:2的比例确定体格检查人员名单。体格检查参照《公务员录用体检通用标准(试动)》(2021版)执动。体检成果以当次体检数据为准。但承检医院挑出必要复检的项面前目今,经私家申请后经消防营救总队核准可进动一次复检。陷阱落成复检后,由承检医院下达结论。体检迥异格的,予以镌汰。

凡未守时参加体检或在体检中弄虚作伪、蓄志遮蔽病情的,取缔聘用资格,予以镌汰。

6

聘用对象确定和工作合同订立

(一)考核成果动使。体格检查合格人员,综合专长测试、面试成绩,依照不超过雇用计划1:1.5的比例确定拟聘用(替补)人员名单。

一律条件下,依照现场实操测试、营业理论测试、面试的先后,以单项成绩择优聘用。

(二)公示。总队将拟聘用(替补)人员名单在“湖南消防网”上公示,公示时间为5个工作日。

(三)确定聘用对象。拟聘用人员名单公示期满后,逆映的题目对聘用有影响并查有实据的,不予聘用;对逆映的题目权且难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。他国逆映题目或逆映的题目经查实不影响聘用的,列为可聘用对象。

(四)订立工作合同。聘用人员在入职前,顺从平等自发、商议相反原则订立工作合同,始次聘期1年(含试用期)。

(五)添加聘用。在试用期2个月内,聘用对象因故消弭工作合同的,从公示替补对象中顺次替补聘用。

7

试用期间相关事项

试用期间,相符下列情形的消弭工作干系或予以镌汰:

(一)私家申请退出的;

(二)因身体等因为影响寻常工作的;

(三)试用认定不及担负岗位工作的;

(四)同时与其他用人单位存在工作干系的;

(五)发现雇用时挑供失实私家履历或其他失实消息的;

(六)思维不端正、忤逆纪律等其他不体面从事岗位工作的。

8

纪律与监督

雇用全程坚持消息公开、过程公开、成果公开,主动授与监督。

此次雇用不收取报考人员任何费用,不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

在总队设置举报电话:0731-88119192,及时受理关联举报投诉并按相关规定调查处理。

9

其他事宜

(一)报考人员不需缴纳报名费、体检费等雇用工作经费。

(二)关联考核事项将及时以短信样式告知报考人员,请确保所填手机号码逼真有效,保持通信顺畅并及时查望短信知照。雇用过程中报考人未按知照请求参考的视为主动抛舍。

本公告由湖南省消防营救总队负责诠释。

湖南省消防营救总队

2021年11月10日

来源:湖南消防

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